Boschhuizen coachingIk help hoogopgeleide professionals die vastlopen in hun carriere om weer energie en zelfvertrouwen te ervaren, en vanuit deze basis keuzen te maken en een richting te bepalen die bij ze past. Zoek jij op dit moment:
Klik hier voor vrijblijvend kennismakingsgesprek Of bell/app me gerust met je coachvraag |  |
Je staat op een kruispunt in je loopbaan. Je weet niet goed hoe je verder moet en het houdt je al een tijdje bezig. Ga je doormodderen of onderneem je actie?
Niet iedereen heeft behoefte aan een uitgebreid loopbaancoaching traject. Soms wil je gewoon snel en duidelijke bevestiging dat wat je doet klopt.
Stress is niet per definitie verkeerd. Zolang je de situatie aankunt en daarna tijd hebt om te herstellen dan kan ‘stress’ je juist helpen in het bereiken van je doelen. Door..
Met competentiecoaching ontwikkel je je heel gericht op 1 of een paar competenties die je helpen om als professional succesvol te zijn. Denk bijvoorbeeld aan het ontwikkelen van de competenties klantgerichtheid..
"Ik heb ontzettend veel gehad aan Willemijn als coach. Ze is behalve betrouwbaar en betrokken heel veelzijdig. Ze is niet alleen goed in de psychologische kant van het coaching proces zoals het formuleren van je drijfveren, passies en potentie, gebaseerd op de verrassend adequate ODC test. Tegelijk is ze ook goed in de zakelijke, praktische kant: advies en begeleiding bij gesprekken met werkgevers of opdrachtgevers, contractbesprekingen, onderhandelingen, en bij het concreet maken en uitwerken van toekomstplannen. En dat alles in het korte tijdsbestek maar vijf sessies. In een woord: fantastisch!"
In 4 sessies op een veilige manier snel naar de kern en handvatten toepassen in praktijk.
"Je kunt je goed inleven in mij en je snel op mij afstemmen. Je vraagt je af welke methode er voor mij het beste werkt en past dit aan waardoor ik op een voor mij veilige manier snel naar de kern kon komen. Hierdoor kon ik eigenlijk na vier sessies alweer op ‘eigen benen staan’ en de handvatten in praktijk brengen".
Ik weet dat de beslissingen die ik nu neem goed zijn.
"Willemijn heeft een duidelijke communicatie gecombineerd met een sterke sensitiviteit. Ze heeft verstand van mijn werkgebied en van het zakenleven. Ze heeft voor mij heel duidelijk gezorgd voor het gevoel dat de beslissingen die ik neem goed zijn!"
De structuur en bruikbare handvatten helpen mij om mijn carrière in de juiste richting te vervolgen.
"Je hebt me zeer bruikbare handvatten gegeven waardoor ik weet op welke manier ik mijn carrière moet vervolgen en wat ik daarvoor moet doen. Je hebt me inzichten gegeven die ik zelf niet had en dat is knap, te meer ik al over een behoorlijke dosis zelfkennis beschikte. Vooral het analytisch structureren van mezelf is erg waardevol voor me. Als iemand me vraagt naar een goede loopbaancoach zal ik je zeker aanbevelen!"
Netwerken. Voor veel mensen voelt het ongemakkelijk — alsof je jezelf moet verkopen of anderen lastigvalt. Toch is het één van de krachtigste manieren om een baan te vinden of nieuwe kansen te creëren. Ook heb ik goed nieuws: echt netwerken draait niet om gladde praatjes, maar om échte verbinding.
Zie jij bij het zoeken naar vacatures de bomen door het bos niet meer? Je bent niet de enige. Het voelt frustrerend: uren zoeken en tóch het gevoel hebben dat je niets bereikt hebt. Het is een belangrijke reden waarom solliciteren zo moeilijk voelt. Hieronder vijf praktische strategieën waarmee je meteen resultaat kunt boeken.
Die vraag stel ik mezelf regelmatig. En eerlijk is eerlijk: er is niet één antwoord. Loopbanen zijn volop in beweging. Aan de ene kant heb je steeds meer vrijheid om je eigen pad te kiezen, aan de andere kant werken organisaties vaak nog met vaste carrièrepaden, beloningsstructuren en contractvormen.
